I NOSTRI STABILIMENTI PRODUTTIVI
La risorsa più importante del Gruppo? Le persone che lavorano con noi.
Abbiamo sempre puntato a creare le migliori condizioni possibili nell’ambiente di lavoro supportando i nostri dipendenti anche al di fuori, se necessario, con iniziative in ambiti diversi (in parte descritte nel paragrafo "Le nostre persone").
Nei nostri stabilimenti in Italia e Croazia abbiamo sviluppato un sistema di monitoraggio della sicurezza sul lavoro integrato da software per la gestione e manutenzione dei sistemi. Nei siti produttivi localizzati in Serbia, Bulgaria e Sri Lanka è iniziata l’implementazione del sistema INFOR per la sicurezza e la manutenzione.
Durante le lavorazioni vengono eseguiti controlli qualitativi e di processo per monitorare le performance delle operazioni, che oltre a ottimizzare le risorse hanno l’obiettivo di diminuire la seconda scelta e quindi lo spreco di materiale. I test vengono tracciati e memorizzati per analisi successive in vista di ulteriori miglioramenti.
Ogni articolo di calzetteria moda che contenga nuove materie prime o accessori viene inviato, prima di entrare in produzione, a un laboratorio esterno per essere testato sotto il profilo della sicurezza e della presenza di sostanze chimiche nocive o pericolose. La produzione industriale viene avviata solo dopo l'esito positivo delle analisi.
In tutte le fasi di lavoro la ricerca costante di nuove soluzioni di industrializzazione e meccanizzazione ci aiuta a minimizzare per quanto possibile il lavoro manuale e ripetitivo, fonte di problematiche per le persone. Siamo in continua collaborazione con i fornitori dei macchinari per studiare nuove applicazioni.
Oniverse collabora con istituti di ricerca (eAmbiente e GSM Link) per individuare tecnologie e strategie di riutilizzo del materiale di risulta derivante dalle lavorazioni.
Le tintorie sono tra le fabbriche a maggior impatto ambientale, per questo ci impegniamo a ridurre al minimo gli effetti negativi sull'ambiente. In particolare:
Circa il 76% dei nostri capi è prodotto all'interno delle fabbriche di proprietà di Oniverse.
La distinzione dei ruoli negli stabilimenti produttivi è la seguente:
Ruolo |
Uomo | Donna |
Plant Manager |
84% |
16% |
Manager |
59% |
41% |
Impiegati d'ufficio |
43% | 57% |
Operai |
10% | 90% |
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